陈祖新,龙信建设集团有限公司董事长。为打造百年老店,陈祖新在龙信集团改制时做了两件事: 一是通过股权结构的设计实现母子公司体系,让全员工都知道“为谁干”; 二是通过分配体制改革,让一线分子公司、经营者有话语权、有活动。
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