教师资格证是2004年开始考的。教师资格证是1995年左右出现的，1995年12月12日颁布了《教师资格条例》，但由于当时大部分的老师没有资格证，所以新入职的老师也不要求有资格证，直到教师招聘制度开始以后，才有硬性要求，即2004年开始考核。上述提到的《教师资格条例》是按照《中华人民共和国教师法》制订的，从考核开始后，成为报考教师资格证的规则条例。按照《教师资格条例》，为了提高教师素质，加强教师队伍建设，制定了这个条例。教师资格证的考试报考，需要达到报考要求。第一个要求是学历要求，教师资格分为六类，对应六类不同的教师资格，学历要求也不同，具体情况与区域有关。第二个要求是对于道德品质的要求，想要成为一名教师，必须具备优良的品质，才能教书育人。第三个要求是最基本的，必须年满18周岁才可以报考教师资格证考试。最后一点，体检结果一定要合格，符合当地教师资格证相关部门的要求，才能有权利获得教师的职位。然后，还有附加要求就是，普通话考试和其他的比如心理学的考试要合格。
教师资格证每年2次，都在每年3月、11月。教师资格认定理论课考试每年3月、11月各举行一次。报名时间为每年1月、9月（在普通高校在校学生的报名时间由自考办另定）。申报要求：凡报名当年年底未达到国家法定退休年龄，具备《教师法》规定教师资格条件并愿意从事教师工作的中国公民，均可申请并依法认定幼儿园、小学、初级中学、高级中学、中等职业学校（含实习指导）教师资格。教师资格认定请认定教师资格，应当提交教师资格认定申请表和下列证明或者材料：（一）身份证明；（二）学历证书或者教师资格考试合格证明；（三）教育行政部门或者受委托的高等学校指定的医院出具的体格检查证明；（四）户籍所在地的街道办事处、乡人民政府或者工作单位、所毕业的学校对其思想品德、有无犯罪记录等方面情况的鉴定及证明材料。申请人提交的证明或者材料不全的，教育行政部门或者受委托的高等学校应当及时通知申请人于受理期限终止前补齐。教师资格认定申请表由国务院教育行政部门统一格式。以上内容参考：百度百科-教师资格考试
行测是国家公务员考试的一个部分，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析、常识判断五个部分，行测分布表为大家提供分值参考，方便考生对此行测考试加以把握。1、言语理解与表达部分：总共40个题目，每个题目0.6分，共计24分。2、数量关系部分：总共20个题目，每个题目1分，共计20分。3、判断推理部分：总共35个题目，图形推理每个题目0.5分，定义判断每个题目0.8分，类比推理每个题目0.5分，演绎推理每个题目0.8分，共计23.5分。4、常识部分：总共25个题目，每个题目0.5分，共计12.5分。5、资料分析部分：总共20个题目，每个题目1分，共计20分。
国考行测分值具体如下：行测分值为100分，题目120-140不等，全为选择题。言语理解与表达，一般是0.8-1分。数量关系0.8-1分。判断推理包括图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断。图形推理、逻辑判断0.8-1分；定义判断、类比推理0.5-0.6分；资料分析0.8-1分；常识判断0.5-0.6分。行政职业能力测验主要包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。常识判断主要测查报考者哪些知识？常识判断主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力，重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面。1、每年国家公务员考试一般在年底11月底或12月初的周末，国考吸引了一大批应届毕业生或在职者考试。2、《行测》时间为两小时，分值为100分，题目120-140不等，全部是选择题。3、题型一般有五种，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断。4、言语理解与表达，一般是0.8-1分。5、数量关系，0.8-1分。6、判断推理包括图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断。7、图形推理、逻辑判断，每题0.8-1分，定义判断、类比推理分值较低0.5-0.6.8、资料分析，每题0.8-1分。9、常识判断，0.5-0.6分。
2015年国考的报考条件如下：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；
（三）拥护中华人民共和国宪法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行职责的身体条件；
（六）具有符合职位要求的工作能力；
（七）具有大专以上文化程度；
（八）具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指具有在县级以下党政机关、国有企事业单位、村（社区）组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的人员，在地（市）直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。
招考职位要求有农村基层服务项目工作经历的，报考人员应为服务期满且考核合格的大学生村官、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员。
2014国考报名条件： (一)具有中华人民共和国国籍； (二)18周岁以上、35周岁以下(1977年10月16日至1995年10月16日期间出生)，2014年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(1972年10月16日以后出生)； (三)拥护中华人民共和国宪法； (四)具有良好的品行； (五)具有正常履行职责的身体条件； (六)具有符合职位要求的工作能力； (七)具有大专以上文化程度； (八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。简单来说，就是18-35周岁，最低学历要求为大专，所以你是可以报考的。更多2014国考报名信息，建议你浏览2014国家公务员考试公告。
题型分值如下图：从整体来看，2013年国家公务员考试题量为135道，与2012年保持一致。但常识部分减少5道，只有20道，言语理解40道，数量关系15道，资料分析20道，减少的五道题增加到判断推理部分的类比推理题型，类比推理题型一共10道，整个判断推理部分一共40道。题本一共41页，比2012年增加一页。行测是国家公务员考试的一个部分，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析、常识判断五个部分，行测分布表为大家提供分值参考，方便考生对此行测考试加以把握。扩展资料行测题型：行政职业能力测验涉及多种题目类型，试题将根据考试目的、报考群体情况，在题型、数量、难度等方面进行组合。以下是部分常用题型介绍。1、言语理解每道题给出一段语言文字，要求报考者根据对这段文字的理解或运用一定的语言文字知识，选出最符合要求的答案。2、数量关系第一种题型：数字推理。每道题给出一个数列，但其中缺少一项，要求报考者仔细观察这个数列各数字之间的关系，找出其中的排列规律，然后从四个供选择的答案中选出最合适、最合理的一个来填补空缺项，使之符合原数列的排列规律。3、判断推理第一种题型：图形推理。每道题给出一套或两套图形，要求报考者通过观察分析找出图形排列的规律，选出符合规律的一项。4、资料分析针对一段资料一般有1～5个问题，报考者需要根据资料所提供的信息进行分析、比较、推测和计算，从四个备选答案中选出符合题意的答案。5、常识判断常识判断主要测查报考者对有关国情社情的了解程度、综合管理的基本素质等，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面的基本知识及其运用，要求报考者通过分析、判断和推理，选出最符合要求的一项。参考资料来源：百度百科-行测分值
省考分值分布如下：行测主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析、常识判断五个部分，其分值分布大致为：①判断推理分值分布：定义判断10道题，图形推理5道题，类比推理10道题，逻辑判断10道题，总共35道题。每题分数在0.6至0.8分左右。②言语理解分值分布：选词填空20道题，片段阅读20道题，总共40道题。每题分数在0.6至0.8分左右。③常识判断分值分布：考查政治、经济、法律、历史、地理、自然、科技等常识，总共20道题，每题分值在0.5分左右。④资料分析分值分布：分为三份资料，每份资料有5道题，总共15道题，每题分值在1分左右。⑤数学运算分值分布：总共10道题。每题分值在1分左右。考试方式各个地方的考试科目都是地方自定的，一般都有笔试和面试。笔试科目各有不同，北京、山东、浙江、上海和广东等省的笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。要报地方公务员考试的同学要注意查阅当地政府公布的招考简章，以便有针对性地进行复习。当下就公务员考试改革的趋势来看，倾向于向考《行政职业能力测验》和《申论》两科靠拢。以上内容参考：百度百科-公务员考试
历年国考时间为11月份底12月份初。2022年，笔试时间2021年11月28日。2021年，笔试时间2020年11月29日。2020年，笔试时间2019年11月24日。2019年，笔试时间2018年12月2日。2018年，笔试时间2017年12月9日—10日。2017年，笔试时间2016年11月26日—27日。2016年，笔试时间2015年11月28日—29日。2015年，笔试时间2014年11月29日—30日。2014年，笔试时间2013年11月24日。2013年，笔试时间2012年11月25日。2012年，笔试时间2011年11月27日。考试注意事项1、提前到考场踩点，知道考场的位置。提前了解乘车路线，选择合适的出行方式。考试之前要注意饮食清淡，注意保暖防寒，保持身体健康。多准备几支考试用笔，准考证多打印几张。考前一定要设置闹钟，即便是中午休息，也需要设定闹钟。准备一款手表在考场上计时。这些准备工作，每一样都不可或缺。考试过程中，要保持好的心态。不要紧张，这仅仅是一次考试而已。考过了，你就赚了，没考过，大多数考生都会成为炮灰，也没什么值得垂头丧气的。保持好的心态，调整自己的状态，你才能够有可能收获好的结果。2、考试要讲方法。面对考试，要做好时间分配和管理，考场上，面对难题不能纠结，考试的时候一定要有大局观，先把试题整体上看一遍，对试题进行分级，确保送分题不丢分，送命题可以提前放弃。在考场上，不求全做对，但求不丢分。3、学会答题技巧。考试的时候，一支笔写到底。在填完姓名考号之后，不管是填机读卡，还是打草稿，都尽量使用铅笔填写，不换笔，能够节约考试的时间。申论考试的时候，千万不要打草稿，否则你的时间肯定不够。行测考试的时候，先做最简单的题，再做难度适中的题，有时间再去攻克难题。4、第1科考试结束之后，不要着急复盘，不要到网上查答案，也不要和别人对答案。而是要调整自己的心态和状态，适度休息。在考试结束之前急急忙忙复盘，万一考砸了，容易影响接下来的考试，两科考试都结束之后，你有大把大把的时间进行复盘。
国考分数需要达到95分以上才及格。2022国考笔试合格分数线中央机关和省级(含副省级)直属机构综合管理类职位，总分不低于105分,行测不低于60分。国家公务员考试，简称“国考”，指中央、国家机关公务员考试，是国家部、委、署、总局招考在中央国家机关的工作人员的一种方式，招考条件相对比较严格，一般均要求全日制本科应届、历届毕业生，部分职位要求硕士研究生和英语四级、计算机二级。时间相对比较固定，一般集中在每年10-11月份。国家公务员，即依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。2022年9月30日，国家公务员局发布招考公告《中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员报名、笔试时间预告》：中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员将于10月25日开始报名，12月3日至4日举行笔试。2023年共计划招录3.71万人，共有259.77万人通过了用人单位的资格审查，通过资格审查人数与录用计划数之比约为70:1。
历年国考分数线如下：2020年分数线。（一）报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于55分。（二）报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于100分，且行政职业能力测验不低于55分。（三）报考市（地）级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分。（四）报考县（区）级及以下直属机构综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分。2021年分数线（一）报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于105分，且行政职业能力测验不低于60分。（二）报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为：总分不低于100分，且行政职业能力测验不低于55分。（三）报考市（地）级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于95分，且行政职业能力测验不低于50分。（四）报考县（区）级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位的合格分数线为：总分不低于90分，且行政职业能力测验不低于50分。
已近深秋，广大公务员报考者期盼已久的“2010年中央机关及其直属机构录用公务员公共科目的考试大纲”（以下简称“大纲”）终于于昨日揭开了神秘的面纱，正式对外公布。这是绝大多数报考者翘首以盼的复习指南，意味着复习应考进入最后紧张的备战阶段。为此，公务员考试试题研究专家陈少艺通宵对大纲进行深入研究、仔细分析和解读，以期为广大报考者下一阶段的复习提供明确的复习备考思路。
从总体上看，2010年公共科目的考试大纲比往年的介绍更为具体、细化和科学。
一、行政职业能力测验变化
1.言语理解与表达
从大纲的内容表述来看2010年“大纲”与2009年“大纲”趋同，不过据笔者估计言语理解与表达放在第一部分，那么此部分试题的难度和阅读量恐怕会适当加大，应试者在复习备考时应慎重区分易混淆词语，训练自身的逻辑思维能力，培养阅读片段短文的语感，这样才能立于不败之地。
2.判断推理
2010年“大纲”对判断推理的内容表述与2009年对比没有任何变化，据笔者判断难度系数应该不会有变化，提醒应试者要注意分析该部分2008和2009两年的真题。
3.数量关系
2010年“大纲”关于数量关系部分的表述依然和去年相同，笔者以为应试者复习备考时只需注意各种题型的解题技巧即可。
4.资料分析
2010年“考纲”对资料分析的表述只增加了一句话，即“资料分析需要根据资料所提供的信息进行分析、比较、计算”。其它的表述与2009年相同。据笔者分析，这说明今年的资料分析的考核将有可能更加侧重考核应试者的分析、比较、计算能力，而且此部分题目由往年的最后一部分提至第四部分，可见难度会比往年加大。据统计，资料分析的试题分值，往年由于放到最后一部分，很多应试者由于时间原因未能答完或放弃作答。
5.常识判断
2010年的“考纲”对常识判断的表述变为：“主要测查应试者对法律、政治、经济、管理、历史、自然、科技等方面知识的运用能力”，不再提及“侧重考查应试者的法律知识运用能力”。不过，据笔者判断，2010年的常识判断考核的知识点法律部分至少还将占据50%左右，因此，应试者在复习备考时还是以法律常识为主，政治、经济、管理、历史、自然、科技等方面知识为辅。
综上，2010年《行政职业能力测验》考纲的变化主要有两大特征：其一，试题次序安排更为科学。大纲是应试者的复习指南，近几年公共科目的考试大纲在试题次序的安排上不断进行微调。2008年“大纲”公布的次序是：言语理解与表达，数量关系，判断推理，常识判断和资料分析；2009年“大纲”公布的次序是：常识判断，言语理解与表达，判断推理，数量关系和资料分析；而2010年“大纲”公布的次序是：言语理解与表达，数量关系，判断推理，资料分析，常识判断。我们可以清楚地看到2009年把常识判断放到第一部分，然2010年的“大纲”把常识判断放到最后，是2010年“大纲”最明显变化，足见命题者是与阅卷者多次交换意见后所做出的科学调整，命题者是在分析历年试卷的答卷情况、各部分的得分比例和兼顾应试者答题心态的基础上做出的科学调整，使应试者不会纠缠于常识判断这类小分值的题目而浪费过多有限的答题时间。从2010年“考纲”来看，言语理解与表达又回归到第一部分，因此，应试者一般不会因题目难度过大而发挥失常。从题目次序的调整，足见命题者用心良苦，这样的公务员录用考试也能更接近应试者的真实水平，更能选拔出综合素质和能力都较高的应试者。其二，常识考核更加全面。近年来，中央机关及其直属机构录用公务员公共科目的考试大纲对于常识判断的测验稳中有变，从2007和2008两年只考查法律常识，到2009年以考查法律知识为主，政治、历史、自然常识为辅，再到2010年对法律、政治、经济、历史、自然、科技和行政管理的考查进行了并排，没有提及侧重考查法律知识，这一变化表明命题者对应试者的考核更趋于全面。因此，应试者更要注意平时多种知识的积累。
二、申论变化
省级以上（含副省级）综合管理类职位申论考试主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。
1.突出测查应试者实际问题解决的能力
2010年“大纲”申论介绍的内容与往年比变化较大，2009年对申论的介绍只有区区两行186个字，颇为笼统，而2010年的申论介绍则增加了不少内容，第一次在考纲中明确提出“申论考试按照省级以上（含副省级）综合管理类、市（地）以下综合管理类和行政执法类职位的不同要求，设置两类试卷。”此外，2010年“考纲”的申论介绍对于省级以上(含副省级)综合管理类和市(地)综合管理类和行政执法类的测查重点进行了区分，省级以上(含副省级)综合管理类考查应试者阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力；市(地)综合管理类和行政执法类考查应试者阅读理解能力、贯彻执行能力、解决问题能力和文字表达能力。两类试卷既有共性，又有个性，即前者侧重测查应试者的综合分析、提出问题的能力，而后者偏重于测查应试者贯彻执行方面的能力。
2.申论作答要求将会稳中有变
申论作答要求问题设置形式上将会有所变化，据笔者判断，2010年申论作答要求问题的设置将很有可能以判断观点或对策的正误或完整性以及修改对策、方案或建议的形式出现，并且会与当前的形势与政策更加紧密结合。笔者提醒考生要关注自去年底到目前，国内发生的大事，特别是中共十七届三中全会、中共十七届四中全会和2009年“中央1号文件”。
3.答题时将于当前的形势与政策结合得更紧
在中央机关及其所属机构录用公务员考试中，应试者除了应具备一定的分析问题、解决问题和良好的文字表达能力，还需对我国当前的大政方针有正确的理解和运用。在“给定资料”的选择上，一些目前大家比较关注的、有一定影响的、事件性质没有太大争议的、反映某个方面的和较为典型问题等材料为题材。在申论作答要求的问题设置上一般也都与当前的形势和政策有关。笔者认为，应试者平时应关注当前的形势与政策并对之理解和运用，答题时结合当前的国家方针政策。
一、报考条件
近年来，国家公务员考试和地方公务员公告中对于报考条件的要求基本如下：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）18周岁以上、35周岁以下（1973年10月15日至1991年10月15日期间出生）；
（三）拥护中华人民共和国宪法；
（四）具有良好的品行；
（五）具有正常履行职责的身体条件；
（六）具有符合职位要求的工作能力；
（七）具有大专以上文化程度；
（八）具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，现役军人、试用期内的公务员、在读的非应届毕业生、公务员被辞退未满5年的，以及有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报名。报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招录职位http://zhidao.baidu.com/question/285789904.html。
2013年国家公务员考试报名入口 2012年国考考试报名主要采取网络报名的方式进行。报考人员可登录中央机关及其直属机构2012年度考试录用公务员专题网站进行网上报名。也可以通过人力资源社会保障部门户网站或国家公务员局门户网站上的相关链接登录考录专题网站。目前，2013年国家公务员考试的相关信息仍没有发布，国家公务员考试网会第一时间发布考试公告、考试大纲、招生简章以及录用名单，考生可及时进行查询。 详细信息请关注湖南华图官网： / 地址：岳阳市南湖大道549号风景园林局一楼 2013年国家公务员考试报名入口？国家公务员考试职位表？ 您好，2013年国家公务员考试公告已经于昨晚正式发布，2013国家公务员招录2万余人 政策呈现3大变化，新公告考试政策8大亮点，考试报名入口也已经更新发布，详情请点击我们的网站。祝您公考成功。 2015年国家公务员考试报名入口 您好，中公教育为您服务。 2014年国家公务员考试公告和大纲还没有发布呢，去年是10月14出的公告，报名时间是11月2日-7日，打印准考证时间是：11月18-23日，11月24进行笔试的，所以请您在耐心等等，多关注陕西人事考试网，上面会有最新的招考信息的。我给您把去年的公告打出来您作为参考： 为满足 中央机关及其直属机构录用公务员的需要，根据公务员法和公务员录用的有关规定， *** 中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局将组织实施2014年 度中央机关及其直属机构考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员工作。现将有关事项公告如下： 一、报考条件 (一)具有中华人民共和国国籍； (二)18周岁以上、35周岁以下(1977年10月16日至1995年10月16日期间出生)，2014年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(1972年10月16日以后出生)； (三)拥护中华人民共和国宪法； (四)具有良好的品行； (五)具有正常履行职责的身体条件； (六)具有符合职位要求的工作能力； (七)具有大专以上文化程度； (八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。 中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位外，应招录具有2年以上基层工作经历的人员，中央直属市(地)级机构职位、县(区)级及以下职位(含参照公务员 法管理的事业单位)，10%左右的职位用于招录服务期满、考核合格的大学生村官、“三支一扶”计划、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“大学生 志愿服务西部计划”等服务基层项目人员。 招考职位明确要求有基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历，是指具有在 县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基 层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历。报考中央机关的 人员，在地(市)直属机关工作的经历，也可视为基层工作经历。以上基层工作经历的截止时间为2013年10月31日。 现役军人、在读的非应届毕业生、服务年限不满2年(含试用期)的公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员，不得报名。 曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，公务员和参照公务员法管理的机关(单 位)工作人员被辞退未满5年的，以及法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报名。报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招录职位。 二、报考程序 (一)职位查询 各招录机关的招考人数、具体职位、考试类别、资格条件等详见《中央机关及其直属机构2014年度考试录用公务员招考简章》(以下简称《招考简章》)。 报考人员在2013年10月15日后可以通过以下网站查阅《招考简章》： 中央机关及其直属机构2014年度考试录用公务员专题网站(以下简称考录专题网站) 中国 *** 网 人民网 新华网 中国网 人力资源社会保障部门户网站 国家公务员局门户网站 中青在线网 新浪网 搜狐网 中华网 中国教育在线 对《招考简章》中的专业、学历、学位、资格条件、基层工作经历以及备注的内容等信息需要咨询时，请报考人员直接与招录机关联系，招录机关的咨询电话可以通过上述网站查询。 有关报考政策、报名网络技术和考场考务安排等事宜的详细情况，请参阅《报考指南》。 更多公告内容请点击查看 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。 您好，中公教育为您服务。 2015年国家公务员考试公告还没有出来，您可以访问陕西中公教育网，随时关注国家公务员考试公告，网上会第一时间开通考试报名入口，同时网上还有国家公务员考试的备考资料以及历年考试真题等信息，希望可以帮到您，祝您考试成功！ 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。 您好，中公教育为您服务。 2015年国家公务员考试报名入口还没有公布，耐心等待下，届时可以登陆江西人事考试网 第一阶段(初级)应以基础教材为主，一本《行政职业能力测验》，一本《申论》。 在基础的教材中，各种题型都有，可以让刚接触国考的同学对题型有大概的了解，且难度适中，讲解详细，适合刚入手的同学。但是中公教育提醒考生注意的是，现在市面上有形形 *** 的教材，考生在选择教材的时候一定要选达到国家公务员考试难度的教材，难度偏低或偏高的教材都会影响考生的复习进度与质量。 第二阶段(中级暑期备考阶段)应以专项教材为主，以真题辅之。 专项突破教材可以有助于考生根据自身的弱项自己把握，这时候，看基础教材依然不要放松。到了这个时候考生对大部题型都已经比较熟悉了，必要时可以适当的做笔记，尤其是针对行测中的数学问题和公共基础知识，因为这两部分是比较繁琐，且遗忘率较高的。考生在做真题的时候会体会到历年试题的难度以及自己差强人意的部分，尽早弥补不足。暑期备考阶段时间较充足，考生应选择专项教材来对自己的知识进行查缺补漏，因为专项教材对某一部分知识的讲解会比基础教材更加详细更加深入，对于考生对考试题型的理解和把握也更加有帮助;解题方法的集中讲解会使考生对解题技巧的理解得更加透彻，运用得更加得心应手。 第三阶段(高级冲刺阶段)复习建议，这个阶段主要是历年真题与模拟题相结合。 真题要选一本解释比较详尽并能让考生举一反三、触类旁通的教材。这一阶段真题至少要做三遍。第一遍先做，做完之后归纳总结错题的原因。第二遍主要品味命题人的出题意图，弄清楚每个选项的来龙去脉。第三遍前两遍的内容都要看。到考前一个月左右可以适量做些模拟题，要严格计算时间，尽量排除干扰、模拟考场环境，毕竟公务员考试对作答时间的要求也是相当高的。 所谓“工欲善其事必先利其器”，教材的选择对于不同复习阶段来讲意义是不同的。当然，每一阶段使用教材的重点虽然有所不同，但是对于整个国考复习体系来说并不是割裂的。中公教育专家建议考生在看书的时候多思考，做题的时候有意识地多记忆，从而做到融会贯通，顺利通过初试。 。希望对您有帮助，更多咨询登陆江西人事考试网。 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。 您好，中公教育为您服务。 2015年国家公务员考试报名入口可以直接到广西中公教育网站查询，中公教育网站会第一时间汇总公务员考试相关信息。 2015年国家公务员考试时间安排： 公告发布：2014年10月14日 网上报名：2014年10月15日8:00至24日18:00 查询资格审查结果：2014年10月15日至26日 改报其他职位：2014年10月15日8:00至24日18:00 查询报名序号：2014年10月28日8:00后 网上报名确认及缴费：2014年11月2日9:00至7日16:00 网上打印准考证：2014年11月24日10:00至29日12:00 公共科目笔试的时间为2014年11月30日 11月30日上午 9:00-11:00 行政职业能力测验 11月30日下午 14:00-17:00 申论 7个非通用语职位外语水平考试的时间为： 2014年11月29日下午14:00-16:00 银监会及其派出机构、证监会及其派出机构特殊专业职位专业考试的时间为： 2014年11月29日下午14:00-16:00 公共科目笔试成绩及最低合格分数线：2015年1月10日 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。 2016年国家公务员考试报名入口？ 您好，中公教育为您服务。 》》请关注国家公务员考试信息！ 2016年国家公务员考试公告尚未公布，请先参考2015年国家公务员考试报考人员可登录考2015年国家公务员考试录专题网站进行网上报名。也可以通过人力资源社会保障部门户网站或国家公务员局门户网站上的相关链接登录考录专题网站。 请先参考2015年国家公务员考试时间安排： 报名时间：2014年10月15日8:00至24日18:00 报名地址：考录专题网站 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。 2019年国家公务员考试报名入口 2019国考报名入口已于今天（10月22日）8:00开通，网页链接这是报名入口
考试程序
一、报考
资格审查
学历、经历、其他背景
二、笔试
公共科目
行政能力测试
申论
三、面试及心理测评
结构化面试
综合能力和个人素质
情景模拟
实际操作
无领导小组讨论
四、体检
组织体验
身体状况
五、考核
查阅档案、调查了解
品行、业绩
六、审批、录用
综合评定报考者的考试与考核结果
确定录用人选
编辑本段发布公告
制定和发布招考公告，是报名前的首要工作。用人部门关于考试录用的主要信息，都是通过公告告知社会的。
公务员入职仪式
1.招考公告的内容
公务员录用招考公告主要包括以下内容：
(1)招考范围、招考对象和条件；
(2)录用单位、职位与计划（名额）
(3)考试录用的方法和程序；
(4)报名时间、地点及报名时应审查的证件；
(5)笔试的科目、时间和地点；
(6)面试办法；
(7)笔试、面试成绩公布办法；
(8)录用的程序和方法；
(9)其他须向考生说明的事宜。
2. 招考公告的发布
公务员考试中
公务员招考公告一般选择知名度高、读者面广、权威性严肃性强的报纸发布，同时要考虑到地域性，例如，国务院各部门如面向全国招考公务员，则应在《人民日报》上发布招考公告：如只限在北京地区招考，则可在《北京日报》或《北京晚报》上发布招考公告。各省、自治区、直辖市政府如面向全省(全自治区)招考公务员，则应在省级报纸发布招考公告；如只限在省、自治区驻地市内招考，则可在驻地市报纸上发布招考公告。
招考公告具有法规性质，一经发布，任何单位，任何个人不得违背其内容行事，如有特殊情况需改变或调整其内容时，须由发布公告的部门于报名前在原公布公告报纸上声名更正。
招考公告在文字上简单、明了。有些问题如考试的一些具体要求，可制定《报名须知》在报名处张贴或印发，作为招考公告的辅助说明。
