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银行从业公共基础知识复习资料

银行从业公共基础考试常考知识点(一) 一般存款账户简称一般户,是指存款人因借款或其他结算需要,在基本存款账户开户银行以外的银行营业机构开立的银行结算账户。一般存款帐户可以办理现金缴存

银行从业公共基础考试常考知识点(一)

一般存款账户简称一般户,是指存款人因借款或其他结算需要,在基本存款账户开户银行以外的银行营业机构开立的银行结算账户。一般存款帐户可以办理现金缴存,但不得办理现金支取。从境外汇入、携入和境内居民持有的可自由兑换的外币票据均可存入现汇账户;不能立即付款的外币票据,需经银行办理托收后,方可存入现汇账户。
  外汇储蓄存款
  《个人外汇管理办法》规定“个人外汇帐户按主体类别区分为境内个人外汇帐户和境外个人外汇账户;按账户性质区分为外汇结算账户、资本项目账户及外汇储蓄账户。”
  不再区分现钞和现汇账户,对个人非经营性外汇收付统一通过外汇储蓄账户进行管理。
  背景知识:现钞账户和现汇账户
  凡从境外汇入、携入和境内居民持有的可自由兑换的外币票据均可存入现汇账户;不能立即付款的外币票据,需经银行办理托收后,方可存入现汇账户。
  凡从境外携入或境内居民持有的可自由兑换的外币现钞,可存入现钞帐户。
  单位活期存款
  单位活期存款是指单位类客户在商业银行开立结算账户,办理不规定存期、可随时转帐、存取的存款类型。
  单位活期存款账户又称为单位结算账户,包括基本存款帐户、一般存款帐户、临时存款帐户和专用存款帐户。
  ①基本存款账户 www.examw.com  基本存款账户简称基本户,是指存款人因办理日常转账结算和现金收付需要开立的银行结算账户。
  基本存款账户是存款人的主办账户,同一存款客户只能在商业银行开立一个基本存款账户。
  ②一般存款帐户
  一般存款账户简称一般户,是指存款人因借款或其他结算需要,在基本存款账户开户银行以外的银行营业机构开立的银行结算账户。一般存款帐户可以办理现金缴存,但不得办理现金支取。
  ③专用存款帐户
  专用存款帐户是指存款人对其特定用途的资金进行专项管理和使用而开立的银行结算账户。
  ④临时存款帐户
  临时存款帐户是指存款人因临时需要并在规定期限内使用而开立的银行结算账户。设立临时机构、异地临时经营活动、注册验资。该种账户的有效期最长不得超过二年。
  摘要:经济增长是指一个特定时期内一国(或地区)经济产出和居民收入的增长。GDP,它是指一国(或地区)所有常住居民在一定时期内生产活动的最终成果。国际收支是指一国居民在一定时期内与非本国居民在政治、经济、军事、文化及其他往来中所产生的全部交易的系统记录。这里的“居民”是指在国内居住一年以上的自然人和法人。国际收支的衡量指标有很多,其中贸易收支(也就是通常的进出口额)是国际收支中最主要的部分。进出口总量及其增长是衡量一国经济开放程度的重要指标,且进口和出口的数量与结构直接对国内总供需产生重大的影响。
  宏观经济发展目标及其衡量指标
  宏观经济发展的总体目标一般包括四个,即经济增长、充分就业、物价稳定能够和国际收支平衡。
  (1)经济增长与国内生产总值
  经济增长是指一个特定时期内一国(或地区)经济产出和居民收入的增长。
  GDP,它是指一国(或地区)所有常住居民在一定时期内生产活动的最终成果。
  在国内生产总值的定义中区分国内生产和国外生产,一般以“常住居民”为标准。
  常住居民是指居住在本国的公民、暂居外国的本国公民和长期居住在本国但未加入本国国籍的居民。
  (2)充分就业与失业率
  充分就业的宏观经济衡量指标是失业率。失业率是指劳动力人口中失业人数所占的百分比。
  我国统计部门公布的失业率为城镇登记失业率。
  城镇登记失业人数是指拥有非农业户口,在一定的劳动年龄内有劳动能力,无业而要求就业,并在当地就业服务机构进行求职登记的人数。
  (3)物价稳定与通货膨胀
  衡量物价稳定的宏观经济指标是通货膨胀。
  通货膨胀是指一般物价水平在一段时间内持续、普遍地上涨。常用的指标有三种:消费者物价指数、生产者物价指数、国内生产总值物价平减指数。
  消费者物价指数是指一组与居民生活有关的商品价格的变化幅度。在衡量通货膨胀时,消费者物价指数使用得最多、最普遍。
  生产者物价指数是指一组出厂产品批发价格的变化幅度。
  国内生产总值物价平减指数则是按当年不变价格计算的国内生产总值与按基年不变价格计算的国内生产总值的比率。
  拉氏指数
  帕氏指数(普遍应用)
  通货紧缩也是货币供求失衡、物价不稳定的一种表现,是物价持续、普遍、明显地下降。
  (4)国际收支平衡与国际收支
  国际收支是指一国居民在一定时期内与非本国居民在政治、经济、军事、文化及其他往来中所产生的全部交易的系统记录。这里的“居民”是指在国内居住一年以上的自然人和法人。
  国际收支包括经常项目和资本项目。经常项目主要反映一国的贸易和劳务往来状况,包括贸易收支、劳务收支(如运输、旅游等)和单方面转移(如汇款、捐赠等),是综合性的对外贸易的指标。资本项目则集中反映一国同国外资金往来的情况。如直接投资、政府和银行的借款及企业信贷等。
  国际收支的衡量指标有很多,其中贸易收支(也就是通常的进出口额)是国际收支中最主要的部分。进出口总量及其增长是衡量一国经济开放程度的重要指标,且进口和出口的数量与结构直接对国内总供需产生重大的影响。来源:考试大
  国际收支平衡是指国际收支差额处于一个相对合理的范围内,既无巨额的国际收支赤字,又无巨额的国际收支盈余。
  摘要:经济周期亦称经济循环或商业循环,是指经济处于生产和在生产过程中周期性出现的经济扩张与经济紧缩交替更迭、循环往复的一种现象。经济周期一般分为四个阶段:繁荣、衰退、萧条和复苏。经济结构对商业银行既有直接影响,也有间接影响。从间接的角度来看,经济结构会通过影响一国国民经济的增长速度、增长质量和可持续性来影响商业银行。从直接的角度来看,经济结构会直接影响社会经济主体对商业银行服务的需求,从而在一定程度上决定商业银行的经营特征。
  经济周期
  经济周期亦称经济循环或商业循环,是指经济处于生产和在生产过程中周期性出现的经济扩张与经济紧缩交替更迭、循环往复的一种现象。经济周期一般分为四个阶段:繁荣、衰退、萧条和复苏。
  经济波动的周期性会在很大程度上决定商业银行的经营状况。
  (一)经济结构
  经济结构对商业银行既有直接影响,也有间接影响。从间接的角度来看,经济结构会通过影响一国国民经济的增长速度、增长质量和可持续性来影响商业银行。从直接的角度来看,经济结构会直接影响社会经济主体对商业银行服务的需求,从而在一定程度上决定商业银行的经营特征。
  1.产业结构
  第一产业是指农、林、牧、渔业;第二产业是指采矿业,制造业,电力、燃气及水的生产和供应业,建筑业;第三产业是指除第一产业、第二产业以外的其它行业。
  第三产业在国民经济中所占比重较低,是我国商业银行中间业务在银行业务中占比低的重要原因。
  2.消费与投资的比例
  从支出角度来看,GDP由消费、投资和净出口三大部分构成。其中,消费包括私人消费和政府消费两部分;投资也称为资本形成,包括固定资本形成(其中含房地产和非房地产投资)和存货增加两部分;净出口是出口额减去进口额形成的差额。这里需要注意的是,私人购买住房的支出,包含在投资的固定资本形成中,不包含在私人消费之中。
  在中国,推动整个经济增长的主要力量是投资,而私人消费对经济增长的贡献较小,这在很大程度上决定了我国商业银行的主要业务对象是企业,业务结构是批发业务的结构。
  (二)经济全球化
  经济全球化是指商品、服务、生产要素与信息跨国界流动的规模与形式不断增加,通过国际分工,在世界市场范围内提高资源配置的效率,从而使各国间经济的相互依赖程度日益加深的趋势


银行从业资格《公共基础》知识点

  一、违反银行业监督管理规定的处罚措施   追究法律责任的形式包括:刑事责任、行政处分、行政处罚和采取其他行政处理措施。   刑事责任   包括管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑以及罚金、剥夺政治权利、没收财产等刑罚。   行政处分   行政处分是指国家行政机关对国家公务员和国家行政机关任命的其他人员违反行政纪律的行为给予的行政制裁措施。行政处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。   行政处罚   行政处罚是国家行政机关对犯有轻微违法行为,尚不构成犯罪的公民、法人或其他组织的一种法律制裁,包括:警告、罚款、责令停产停业、暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照、行政拘留以及法律和行政法规规定的其他行政处罚。   其他行政处理措施   1. 对银监会从事监督管理工作人员的.处理措施   2. 对擅自设立银行业金融机关或者非法从事银行业金融机关的业务活动的单位和个人的处理措施   3. 对依法成立的银行业金融机构的处理措施   二、反映银行经营绩效的主要财务指标   银行的经营目标是股东价值最大化,反映银行是否达到这一目标的主要财务指标之一是银行的资本利润率(Return on   Equity,ROE),即净利润与资本的比率。   银行的资本利润率可以分解为资产利润率(ROA)与股权乘数(EM)之积,以公式表示,即:   ROE=ROA×EM   其中,ROE=净利润/股东权益   ROA=净利润/总资产   EM=总资产/股东权益   资本利润率是银行净利润与银行股东权益(银行资本)之比,它代表银行每一单位的股东权益在分红前的净利润。资产利润率则是银行净利润与银行总资产之比,它表示银行单位资产的净利润。而股权乘数为银行总资产与银行股东权益之比,也被称为财务杠杆率。一般来说,股权乘数越高,银行资本利润率也就越高。   进一步地,银行资产利润率可以分解为以下两部分的乘积:   (1)收入利润率(PM),在数值上等于银行净利润除以总收入;   (2)资产利用率(AU),在数值上等于银行总收入除以总资产。以公式表示,即:   ROA=PM×AU   由于净收入等于总收入减去成本和税收后的余额,因此,收入利润率能够反映银行控制成本与降低税负的能力,而资产利用率则反映了银行利用资产产生收入的能力。   背景知识:常用的企业财务指标   反映企业财务状况的指标有很多,常用的财务指标可分为运营指标和偿债能力指标两大类。运营指标包括资产管理指标(短期和长期)和盈利能力指标(销售回报指标和投资回报指标),偿债能力指标包括流动性指标和长期偿债能力指标。   三、银行财务报表及其结构   银行财务报表主要包括资产负债表、利润表和现金流量表。   (1)银行资产负债表   资产负债表是反映银行在某一特定日期(如每年12月31日)财务状况的报表。这一特定日期称为资产负债表日。由于它反映的是某一时点的情况,所有又称为静态报表或时点报表。   ①资产   资产是银行过去的交易或者事项形成的、由银行拥有或者控制、预期会给银行带来经济利益的资源。根据《金融企业会计制度》,银行的资产应按流动性进行分类,主要分为流动资产、长期投资、固定资产、无形资产和其他资产。同时,遂所发放的贷款,还应按发放贷款的期限划分为短期贷款、中期贷款和长期贷款。   ②负债   负债是指过去的交易、事项形成的现时义务,履行该义务预期会导致经济利益流出银行。银行的负债按其流动性,可分为流动负债和长期负债等。   ③所有者权益   所有者权益是指银行资产扣除负债后由所有者享有的剩余权益,公司的所有者权益又称为股东权益。所有者权益包括股本(实收资本)、资本公积、盈余公积、未分配利润等。   (2)利润表   利润表是反映银行在一定会计期间(如2006年1月1日至12月31日)经营成果的报表,由于它反映的是某一期间的情况,所以又称为动态报表或时期报表。   (3)现金流量表   银行的现金流量表反映的是银行在一定时期中经营活动、投资活动、筹资活动所产生的现金流量,以及现金和现金等价物的净变动额(包括汇率变动对现金及现金等价物的影响)。

银行从业资格考试《公共基础》考试经验

银行从业资格考试《公共基础》考试经验-在职研究生入学考试 银行从业资格考试包括基础科目和专业课程的考试。公共基础是通过银行从业资格的必考课程,无论报考个人理财还是风险管理都必须要把公共基础的课程学好。 参加的银行从业资格考试,公共基础过了,还是说说在学习过程中的一些技巧吧: 1.先跟着公共基础录像把书上的知识点串一遍,这样就知道书中的重要知识点,有利于自己有选择性的看书,对知识的掌握很有好处; 2.多做题是通过公共基础考试的关键,每做一题,不死记原题,题目有很多重复的,把其中涉及的考点在书上用红笔标出来,很醒目,也知道大致考试范围; 3.看书,主要是看书中标注出的重点知识点。结合题目,着重理解。这样通过公共基础的考试就简单多了。 一些薄见,希望对大家有些帮助!
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银行从业资格证考哪些内容?

一、考试科目:
考试设置《银行业法律法规与综合能力》、《银行业专业实务》两个科目。
其中《银行业专业实务》下还设有个人理财、公司信贷、个人贷款、风险管理、银行管理5个专业类别。考生只需要选择法律法规和任一专业类别科目考试即可。
二、考试方式:
银行业初级和中级资格考试,采用计算机闭卷答题的方式进行。考试日期原则上为每年的第二季度和第四季度。
《银行业法律法规与综合能力》科目和《银行业专业实务》科目5个专业类别的考试时间均为2个小时。
三、成绩管理:
考试成绩实行2次为一个周期的滚动管理办法,在连续的2次考试中,参加《银行业法律法规与综合能力》科目和《银行业专业实务》科目1个专业类别的考试并合格,即可取得银行业专业人员该专业类别的职业资格证书。对参加《银行业专业实务》科目其他专业类别考试并合格,其专业类别可在职业资格证书中签注。


银行从业资格考试重点内容是什么

  2017银行从业资格考试重点内容是什么   考试形式:机考   参加过银行从业资格考试的,银行业专业实务科目中一般选择最多的科目是个人理财。其他科目相对有一定难度,但是也是考的基础知识,相对涉及的知识点较多,较复杂。   到底各科目都会涉及哪些内容呢   《法律法规与综合能力》   主要是考查应考人员运用银行业的基础知识、银行业相关的法律法规和银行业从业人员的基本准则和职业操守分析判断问题、处理基本业务的能力。   《个人理财》   《个人理财》科目主要是测查应考人员对个人理财基本知识和技能的掌握程度,包括测查对理财投资市场、理财产品、理财业务管理等专业知识技能的运用;测查应考人员对个人理财业务的相关法律法规,客户的分类与需求分析,理财计算工具等的掌握程度,综合运用本科目知识技能,合法、合规地做好个人理财业务。   《个人贷款》   主要是测查应试人员运用银行个人贷款业务相关知识,包括个人贷款基础知识和市场营销、各业务品种操作流程和风险管理、个人贷款相关法律法规等,处理银行个人贷款基本业务的能力。   《风险管理》   主要是基于国内外监管标准的权威框架/体系,紧密结合国内银行业务和风险管理的基本实践,定位于针对银行机构全员的基本认知,特别是分支行/基层从业人员,统一风险管理的基本理念和术语,掌握风险管理基础知识、风险文化、风险限额、风险偏好、三道防线等基本内容,注重与基层实务工作相关的信用风险及操作风险。   《公司信贷》   主要是测查应试人员运用银行公司信贷领域相关知识,包括公司信贷基础知识、营销策略和方法,公司信贷操作流程、分析方法和管理要求,以及公司信贷相关法律法规等,处理银行公司信贷基本业务的'能力。   《银行管理》   主要是考核银行业高级管理人员是否达到初级任职资格水平,并具备与岗位匹配的履职能力水平,包括测查其对有关经济金融体系及法规、银行业金融机构管理、金融消费者保护等内容的掌握程度,突出测查对银行业金融机构合规管理、各类基础业务风险控制要点和相应监管要求的实际运用和把控能力。   其实,银行从业资格考试涉及知识面还是比较多的,但是实际上考到的都是基础知识,只要日常多多练习,考试通过还是没有问题的。

建设银行考试用什么资料复习呀,急!!?

建设银行考试的内容非常广泛,包括:职业能力测试、西方经济学、货币银行学、财政学、审计、法律、英语、计算机、时事政治等各个方面。面试大体分为小组讨论和结构化面试。

考试复习资料:建设银行考试全套历年真题打包下载、最新版考试大纲下载、全套网络视频课程加讲义打包下载,50套全真模拟试卷打包下载等等复习资料,我去年就是看的这个资料考上了,我现在已经入职了。你自己可以参考下这些复习资料啊,紫野马 里面有打包下载啊。


建设银行考试看什么书比较好啊?

您好,中公教育为您服务。建设银行校园招聘的考试内容包括:行测、公共基础、专业知识和英语,其中公共基础包含了时政常识,市场营销、管理、银行常识;专业知识包含发了、会计、计算机和经济金融。考试涉及的内容多而广,建设银行考试复习教材推荐这2本:《2015中国建设银行招聘考试:通关攻略》《2015中国建设银行招聘考试-历年真题汇编及全真模拟试卷》关注中公金融人,获取更多银行考试信息、资料~如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

银行招聘考试应该看什么书籍

银行招聘考试大体分为两类:一类是五大行(中、农、工、建、交)考试:五大银行考试一般内容差异不大,主要考的是行测,英语,综合知识,性格测试。综合知识包含经济,金融,会计,法律,计算机,市场营销,时事政治,银行历史荣誉等,看书主要看着几个方面的书就可以。另一类是五大行以外银行:五大行以外银行也是从中选择考察,一般是行测和综合知识考察居多。看的书有:1、综合类①《银行招聘考试一本通》本书分为四个部分—第一部分:职业能力测验;第二部分:综合知识素养测试;第三部分:英语;第四部分:性格测试。该书每一部分都进行分类详细讲解,并配有相应银行招聘考试最新真题解析。银行招聘考试一本通全面囊括银行招聘考试内容,体例新颖内容全面,必考考点一网打尽,是一本全面、基础性复习银行招聘考试的教材。适用人群:对于银行考试系统不甚了解的所有备考银行招聘考试的考生,可谓之“必备经典”。②《综合知识》此书共分9篇,分别为:商业银行基础知识、经济学基础知识、金融基础知识、会计基础知识、财务管理基础知识、法律基础知识、计算机基础知识、公共常识、公文作文与英语。内容全面,讲解详细,紧扣银行命题趋势,由权威专家精心撰写,全部涵盖了银行招聘考试的内容。适用人群:有部分理论基础,目前知识体系把握不够深入的考生。2、专项类①《职业能力测验》本书共包括九章内容,分别为:数量关系—数学运算、数量关系—数字推理、言语理解与表达、判断推理—图形推理、判断推理—定义判断、判断推理—逻辑判断、判断推理—类比推理、资料分析、常识判断。行测知识,讲解系统,结构清晰,本书难度和讲解重点专门针对银行招聘银行考试,是最符合银行招聘备考的行测教材。适用人群:对行测知识零基础的考生。②《经济金融会计》本书分为三个部分,是对经济、金融、会计进行了详尽的讲解,切实把握制胜之道,对于非相关专业的考生是非常有价值的一本书。适用人群:非相关专业或者基础相对较薄弱的考生。③《英语15天特训》目前,英语已成为各大银行亲睐的科目,针对各大银行考试的英语考试制定,主要是托业英语,各大银行考察英语比重较大。虽然很多考生四六级都参加过,但是由于银行考英语的特色和四六级不同,因此针对英语方面的训练是必不可少的一部分,可以在短时间内迅速提高考试成绩。适用人群:英语基础相对比较薄弱的考生。3、模拟习题类《历年真题+全真模拟预测试卷》、《综合知识历年真题汇编》、《职业能力测验历年真题汇编》、《经济金融会计历年真题》。银行招聘备考真题和模拟演练,提供最新真题和全真模拟试题,让考生可以现场模拟,了解考试流程,熟悉考试内容,把握时间,更好的完成考卷。最好和相关专业书籍一起使用,讲练结合,效果更佳,更有助于成绩的提高。扩展材料:银行招聘考试流程一般分为出公告--宣讲会--报名--资格审查(网申阶段)--笔试通知--笔试--面试--入职体检--录用签约--入行报到--开始工作。银行招考的时间分成两个阶段,第一阶段,也是主要招聘季节,为每年的9月到次年1月份,为招聘合同工的主力阶段;第二阶段,即春季补招。主要招聘年前未满的岗位和派遣制员工,时间在每年的3-6月。从重庆来看,近几年五大行招聘人数总计在2600左右,农商行招聘人数每年在2100人左右。当然,还有大量的飞驶特派遣制员工。考试方式为笔试,当前工、农、中、建、交五大行已经实行了全国统考,即在统一的时间安排网申通过人员在指定地点参加机试,考试内容分为三到四块。分别是:行政能力测验、英语、专业课和心理测试,其他如浙商银行等也开始实行统考,可见统考是银行笔试的一种总体趋势。面试,一般由分行组织,分为一轮到二轮不等。采取的主要形式有结构化面试、半结构化面试和无领导小组面试。只有通过面试之后,才有最大的可能性进入银行。最后的体检环节基本不刷人。

银行招聘考试到底考什么啊?该看什么书??

银行招聘考试大体分为两类:一类是五大行(中、农、工、建、交)考试:五大银行考试一般内容差异不大,主要考的是行测,英语,综合知识,性格测试。综合知识包含经济,金融,会计,法律,计算机,市场营销,时事政治,银行历史荣誉等,看书主要看着几个方面的书就可以。另一类是五大行以外银行:五大行以外银行也是从中选择考察,一般是行测和综合知识考察居多。看的书有:1、综合类①《银行招聘考试一本通》本书分为四个部分—第一部分:职业能力测验;第二部分:综合知识素养测试;第三部分:英语;第四部分:性格测试。该书每一部分都进行分类详细讲解,并配有相应银行招聘考试最新真题解析。银行招聘考试一本通全面囊括银行招聘考试内容,体例新颖内容全面,必考考点一网打尽,是一本全面、基础性复习银行招聘考试的教材。适用人群:对于银行考试系统不甚了解的所有备考银行招聘考试的考生,可谓之“必备经典”。②《综合知识》此书共分9篇,分别为:商业银行基础知识、经济学基础知识、金融基础知识、会计基础知识、财务管理基础知识、法律基础知识、计算机基础知识、公共常识、公文作文与英语。内容全面,讲解详细,紧扣银行命题趋势,由权威专家精心撰写,全部涵盖了银行招聘考试的内容。适用人群:有部分理论基础,目前知识体系把握不够深入的考生。2、专项类①《职业能力测验》本书共包括九章内容,分别为:数量关系—数学运算、数量关系—数字推理、言语理解与表达、判断推理—图形推理、判断推理—定义判断、判断推理—逻辑判断、判断推理—类比推理、资料分析、常识判断。行测知识,讲解系统,结构清晰,本书难度和讲解重点专门针对银行招聘银行考试,是最符合银行招聘备考的行测教材。适用人群:对行测知识零基础的考生。②《经济金融会计》本书分为三个部分,是对经济、金融、会计进行了详尽的讲解,切实把握制胜之道,对于非相关专业的考生是非常有价值的一本书。适用人群:非相关专业或者基础相对较薄弱的考生。③《英语15天特训》目前,英语已成为各大银行亲睐的科目,针对各大银行考试的英语考试制定,主要是托业英语,各大银行考察英语比重较大。虽然很多考生四六级都参加过,但是由于银行考英语的特色和四六级不同,因此针对英语方面的训练是必不可少的一部分,可以在短时间内迅速提高考试成绩。适用人群:英语基础相对比较薄弱的考生。3、模拟习题类《历年真题+全真模拟预测试卷》、《综合知识历年真题汇编》、《职业能力测验历年真题汇编》、《经济金融会计历年真题》。银行招聘备考真题和模拟演练,提供最新真题和全真模拟试题,让考生可以现场模拟,了解考试流程,熟悉考试内容,把握时间,更好的完成考卷。最好和相关专业书籍一起使用,讲练结合,效果更佳,更有助于成绩的提高。扩展材料:银行招聘考试流程一般分为出公告--宣讲会--报名--资格审查(网申阶段)--笔试通知--笔试--面试--入职体检--录用签约--入行报到--开始工作。银行招考的时间分成两个阶段,第一阶段,也是主要招聘季节,为每年的9月到次年1月份,为招聘合同工的主力阶段;第二阶段,即春季补招。主要招聘年前未满的岗位和派遣制员工,时间在每年的3-6月。从重庆来看,近几年五大行招聘人数总计在2600左右,农商行招聘人数每年在2100人左右。当然,还有大量的飞驶特派遣制员工。考试方式为笔试,当前工、农、中、建、交五大行已经实行了全国统考,即在统一的时间安排网申通过人员在指定地点参加机试,考试内容分为三到四块。分别是:行政能力测验、英语、专业课和心理测试,其他如浙商银行等也开始实行统考,可见统考是银行笔试的一种总体趋势。面试,一般由分行组织,分为一轮到二轮不等。采取的主要形式有结构化面试、半结构化面试和无领导小组面试。只有通过面试之后,才有最大的可能性进入银行。最后的体检环节基本不刷人。

请问银行都有哪些工作,需要我们具备哪些方面的知识?

  基层的职位情况: 支行客户经理,压力大,但相对来说激励也高,最高的一年可以拿到20多万。而柜台人员包括会计和储蓄情况就另外一回事。会计岗位目前还比较稳定,因为需要相关的知识和学历,另外,一般银行的会计制度都比较完善。
  储蓄岗位相对比较简单,但更辛苦更劳累。银行的制度是如果长短款找不回来的话,肯定是自己掏钱赔的。很多做储蓄岗位的新人刚开始工作的时候,赔上1、2千块是家常便饭。这也难怪,每天接待1、2百的客户,经手那么多钱,大厅里面空气污浊,声音吵杂,人总是难免犯错。储蓄的收入比会计人员还低。算是银行正式员工里面最少的一档了 支行的其他岗位:
  行长,行长一年收入大概34万左右,还不包括职务消费,比如吃饭、电话、汽油报销等等。但这是效益不错的情况,如果效益差,没有完成任务,那他就只能拿到10多万。总体来说是好差事 信贷主管、会计主管,支行最重要的干部,除了受行长领导还要受到其直属部门的管理。我们都知道中层干部最累,除了要完成自己的任务,还要负责手底下人的大小事务。手底下人出了问题他们也脱不了关系。因此过得战战兢兢。年收入大概10多万。
  大堂经理,临时工、见习员工。一般都不算成银行的正式编制,不过听说这几年开始陆续转为长期合同工了。这些人收入最低,大概一个月1、2千不等,包括司机、文员等。
  在银行基层,最主要的工作就是完成各种指标任务。累不累看你怎么想了。最辛苦的是信贷人员,每天在外边跑,还没有保障。不过好歹比保险公司业务强,好多公司门口都贴“推销保险勿入”,至少还没有不允许银行客户经理进去的地步。
  总部的职位情况:银行总部有很多部门,中国目前还不是以产品线来划分部门的,造成的情况是分类很乱。
  不过总体讲有几个部门很关键:
  会计部,总行会计部很重要,负责全行会计核算和资金清算,也负责一些业务开发。
  计划财务部,相当于总参,提出银行各种业务的指标,负责核算资产负债的成本或利润率,还要管理资金头寸、备付等等。
  信息技术部,有很多人不了解银行的IT部门是干什么的,以为就是装电脑的。其实除了基层的电脑人员是帮忙维护办公电脑以外,总部的IT人员和一般软件公司的没区别,甚至工作还要辛苦。银行的各种系统、程序开发、项目开发、功能模块都需要IT支持。举个例子,客户到银行存款、转账,通过支行客户端到分行AS400主机,再到总行主机、返回信息、提供期限选择、经办复核密钥管理、传输信息加密等等,都属于IT范畴。目前国际上IBM等大IT公司专门有负责金融IT咨询开发的业务,其实就是这些工作。而且目前银行各项业务的电子化正是趋势,这项工作也越来越重要
  交易部,负责资金交易,人民币拆借、国债承销、回购,外汇买卖、外汇债券交易、衍生产品交易、新产品开发设计。这是银行的CPU。只有知道目前市场上利率、汇率的价格才能正确地定价。这是所有产品定价的地方。
  投行或资产管理部,负责基金托管、客户债券发行等。目前尚不清晰,但混业经营后将大有前途。
  风控部,负责风险管理。比如大额贷款审批、业务额度等。
  公司部和零售部:这是按照客户类型的两个部门,主要负责营销,国际上通行做法看作SALES部门。
  . 法律或合规部,负责合同撰写,合规性审查。
  稽核内控部,内部审计稽核


在银行工作需要具有那方面的知识呢?

银行工作需要的条件:中国国籍遵守宪法和法律遵纪守法,具有良好的品行岗位所需的专业或技能条件,适应岗位要求的身体条件,全日制专科或本科及以上学历。银行考试招聘条件具体如下:(一)具有中华人民共和国国籍。(二)遵守宪法和法律。(三)遵纪守法、具有良好的品行。(四)岗位所需的专业或技能条件。(五)适应岗位要求的身体条件。(六)岗位所需的其他条件。(七)全日制专科或本科及以上学历。银行的岗位主要可以分为以下几类: 1、业务岗位:经办、出纳、复核、授权(组长)。 2、对公:对公经办、复核、综合管理(授权或组长)。大堂咨询,大堂经理,理财经理,稽核经理、风险经理、内控经理、资金经理等 。3、消贷:业务助理,经理助理,助理经理,客户经理。4、办公室:行政助理,助理经理;对于业务监督部,业务管理部,大部分都是业务助理和业务经理等。 5、科长以上的:各部室主任,副主任 。6、处级:副行长、行长,分行各部室经理(和支行行长同级),行长、总行行长。

公共基础知识是什么?

公共基础知识属于综合性考试,考试大纲要求的内容涵盖了政治、经济、法律、管理、科技、历史、公文等诸多方面,范围广泛,内容庞杂。地方公务员录用考试中关于公共基础知识的考核则不尽相同。有的省份取消了公共基础知识作为独立的一科,而把公共科目列为笔试单独一科的省份基本上趋于标准化测试,即全部为客观性试题,用计算机阅卷;但仍有一些省份采取传统的测试方式,即考试题型分为主观试题和客观试题两部分。指导思想精于阅读,把厚书变为薄书。“读薄”的目标是将百万计的文字读成十万计的文字,把零散的知识点读成网状知识图,对每个部分、每个章节的知识点做到了然于胸,准确定位。“读薄”的方法是“一纲五点”——“一纲”即严格按照考试大纲进行梳理;“五点”是指紧抓常见考点、高频考点、新增考点、易错考点和热门考点。善于思考,把他有变为已有。在“读薄”的基础上需要进一步思考,融会贯通,把“他有”真正变为“已有”,真正达到“读懂”的目的。公共基础知识不仅仅考查考生的基础知识和基本理论,更重要的是考查考生运用理论知识分析和解决实际问题的能力。勤于练习,把理论变为考分。对于考生而言,掌握相关知识十分重要,但获得考试高分更为关键。因此,复习备考的最高境界就是把书“读透”,把理论转化为高分。把书“读透”最管用的方法是潜心研究历年真题,洞察命题规律,然后有针对性的进行强化练习,这样才能将重要考点牢牢掌握,有效提高考试分数。

公共基础知识包括哪些内容

公共基础知识包括政治、经济、文化、法律、人文、社科等。考察的范围比较广泛,就需要考生做好全面的准备,去应对考试。对于公共基础这个科目而言,需要大量的去记,去背。背不会,无从下手都是每个人在学公基的时候所要面临并且解决的问题。从时间,金钱,和效果来考虑目前看视频课并且进行习题练习是最好的学习方式。在选视频课时候一定要参考自己的需求,简单说一下看的人数比较多的视频课的不同之处。公基指的是公共基础知识,一门综合性知识考试,简称“公基”。公基具体包含时事政治、马克思主义哲学、中国特色社会主义理论体系、法律、经济、管理、公文、中国历史、文化、科技、地理等多方面的知识。公基的指导思想公共基础知识属于综合性考试,考试大纲要求的内容涵盖了政治、经济、法律、管理、科技、历史、公文等诸多方面,范围广泛,内容庞杂。考生在有限的时间内把所有的内容都详细看一遍是很不现实的,眉毛胡子一把抓的做法也是很不科学的。从近几年的公共基础科目考试命题的特点来看,公基考题越来越灵活,考查方式也日趋多样化。

银行从业资格考试怎么复习

方法:1、先看讲义,讲义部分建议打印出来,先看一遍,看不懂的重点做标记。2、听视频教程,重点听看不懂的这部分内容;配合做章节练习,巩固考点。3、做考前押题,考前10天左右,做每个科目的4套考前押题,不要背题目,做一遍题目,然后看解析,理解性的掌握题目,切记勿背题,没有什么意义。1、证书获取(一)参加银行业从业人员资格证书相应科目的考试并取得通过的成绩;(二)提出证书申请;(三)通过资格审核;(四)已获得银行业法律法规与综合能力(原《公共基础》)证书方可进行专业证书申请;(五)认证委员会规定的其它条件。2、报名条件:中华人民共和国公民同时具备下列条件,可报名参加银行初级专业资格考试:(一)遵守国家法律、法规和行业规章;(二)具有完全民事行为能力;(三)取得国务院教育行政部门认可的大专及以上学历或者学位。

银行从业资格考试怎么复习最有效?

方法:1、先看讲义,讲义部分建议打印出来,先看一遍,看不懂的重点做标记。2、听视频教程,重点听看不懂的这部分内容;配合做章节练习,巩固考点。3、做考前押题,考前10天左右,做每个科目的4套考前押题,不要背题目,做一遍题目,然后看解析,理解性的掌握题目,切记勿背题,没有什么意义。1、证书获取(一)参加银行业从业人员资格证书相应科目的考试并取得通过的成绩;(二)提出证书申请;(三)通过资格审核;(四)已获得银行业法律法规与综合能力(原《公共基础》)证书方可进行专业证书申请;(五)认证委员会规定的其它条件。2、报名条件:中华人民共和国公民同时具备下列条件,可报名参加银行初级专业资格考试:(一)遵守国家法律、法规和行业规章;(二)具有完全民事行为能力;(三)取得国务院教育行政部门认可的大专及以上学历或者学位。

中国人民银行分支机构考试英语类考什么,应该怎么准备

  人民银行考试法律类 管理类 金融类 真题
  整理的2007年12月16日,中国人民银行分支机构2008年人员录用考试考试题
  考试时间:10:00-12:00
  总分100分。

  人行2008分支机构招考-管理类专业试题

  20判断 20单选 20多选 都是一个一分
  涉及管理学 人力资源管理 公共管理 行政管理,还有西方经济学的。

  两道简答 十分一个
  1.对塑造“企业精神政府”的理解
  2.有效管理沟通的原则

  一个大论述 20分
  关于法国公务员培训的材料 有八九段吧 一千来字
  问题1 谈谈对法国公务员培训的评价
  2 对我国公务员培训提建议


  人行2008分支机构招考-法律专业试题-加点评
  一、判断题:每题0.5分,共20题。只判断对错,不用改正。
  二、单项选择题:每题1分,共30题。
  三、多项选择题:每题1分,共20题。

  题目不难,没有像司法考试中的那些有争议的题,都是书本上很基础的知识点。
  商业银行法,中央银行法这些金融法没出几道。
  主要是行政法考的非常多,这体现了中央银行的主要职能在于对金融业的行政管理,而行业监管主要是银监会,不是央行。
  反不正当竞争法,劳动法其次(考新出的《劳动合同法》)。
  刑法题很少,也很简单,没有考地太深,不像司考,看似简单,实则很见功底。

  四、简答题:每题10分。
  1.简述保证的从属性。
  2.简述行政法上的比例原则。
  五、案例题:每题10分。
  1.案例:甲以为祖传古董花瓶是假的,800元卖给乙,乙后来又以1200元卖给知情的丙。一年后,甲得知花瓶是古董,价值50万元,遂起诉乙,要求撤销买卖合同。
  问:(1)甲有否有权要求撤销与乙的买卖合同?
  (2)甲有否有权要求丙返还花瓶?

  2.上海市规定,对桑塔那以外的新车,收取一万元城控费,牌照费七万元起价。而湖北省规定对于销售桑塔那,收取每辆4万元“贫困企业扶持基金”,政府采购汽车一律是富康。
  问:(1)上述两地政府的行为是什么行为?为什么这么说,请说明理由?
  (2)如果这种行为违法,依我国现行法律体制能否纠正,通过什么途径和方法纠正?

  题量不大,我们考场有人开考后一个小时就交卷的,如果不是因为要求开考后60分钟内不得交卷出场,估计他/她可能还会交得更早。


  人行2008分支机构招考经济金融专业试题-超全记忆
  我是今天上午刚参加2008人行分支机构经济金融专业招考的考生,本着参与第一,成绩第二的目的,我努力的记下了今天的考试题目.从论述题开始,选择题只能记着提干,没有备选答案,请见谅,觉得好的话请顶一下,同时强烈申请加精.
  五 论述题 13分 在目前宏观经济条件下,请分析中央银行提高准备金率和提高利率的优劣
  四 简答和计算 27分 1.干旱使所有农民的农作物减产一半,有可能对农民是好事吗?如果是的话,为什么农民不在不干旱的时候就摧毁一般的农作物?
  2 Ct=a+b It=Yt-cY(t-1) Gt=g Yt=Ct+It+Gt 用Yt和Y(t-1)来表示Yt 假使a为0.4b为0.5 G在T时期为g+1 其他任何时期为 g ,请计算t,t+1,t+2,t+3,t+4.t+5时期Y的增量,然后根据这些数据和公式能够得出什么结论? (大概就是这个意思)
  3 根据NX(净出口)=S(私人部门储蓄)+(F-G)(政府储蓄)-I(私人部门投资),这个公式里没有汇率,那么一国汇率贬值不会改善该过国际收支情况,对吗?为什么?
  三 多选 2分/题
  1.科斯定理 2.公共的悲剧 3.SOLOW增长模型 4.资本完全流动条件下,固定汇率的问题 5.证券二级市场的作用 6.解决合同道德风险的办法 7.BLACK-SCHOLES期权定价方法,股票期权的价值取决于?
  8.管理者按照股东利益进行决策的原因 9.国际贸易的概念 10. 购买力平价理论不能充分解释汇率的原因
  二 单项选择 1分/题
  1.福利经济学第二定理 2.长期供给曲线 3.利率问题 4.二机价格密封拍卖问题 5.古诺均衡 6.生活水平提高的本质原因 7乘数效应 8.IS-LM模型 9.菲力普斯曲线 10.股票问题 11.三年存款利率是我过货币政策的什么目标 12.通货膨胀问题 13.货币政策的资产负债表问题 14.加息后股票上涨说明什么问题 15.向下倾斜的收益率曲线说明利率什么变化 16看跌期权的内在价值问题 17.其久期
  18.股票收益率计算 19.CAPM模型 20.净资产收益率
  一 判断 1分/题*20
  1名义工资 2.通货膨胀问题 3.持久收入增长理论 4.? 5.福利无谓损失 6.那什均衡 7.第一类价格理论 其余忘了

  09年人民银行招考-管理类-真题-回忆+总结 银行, 人行
  (一)总体印象
  上周六考的试,拿到试卷后感觉和当初预想的差不多。我做得比较仔细,用了大概1个半小时做完的。还是传统的题型,只不过分值和估计的有些出入。
  1、判断20题(0.5分/题,共10分)
  2、单选35题(1分/题,共35分)
  3、多选10题(1.5分/题,共15分)
  4、简答2题(10分/题,共20分)
  5、论述1题(20分/题,共20分)

  (二)细说分解
  可能不少看这篇帖子的朋友希望能写写具体的题目,因为本人考试之前在网上转悠时就是这种心态。不过,现在我却觉得看具体的题目帮助不大,因为人行的题目不是死记硬背就行的,特别是今年的选择题,关键还是理解!
  不过因为答完题比较无聊,所以我还是记了一些题目,希望能对大家有个参考的作用。

  -判断题
  1、高层管理者,基层管理者
  2、权变理论
  3、目标管理
  4、组织目标确定后能否变动?
  5、法定权、强制权和专长权
  6、有效控制的标准
  7、企业战略
  8、计划、控制系统没有会导致无法沟通?
  9、内容型、过程型激励
  10、团队领导者
  11、HR管理工作仅是HR部门的事?
  12、人力资源是企业最宝贵的?
  13、劳动量是影响薪酬的唯一因素?
  14、人员外部招聘比内部更有效?
  15、HR体系对企业战略是被动适应的?
  16、心里测试结果
  17、公共威信
  18、立法、司法、行政是国家宏观管理体系的基本内容?
  19、行政领导者的主要职责?知人善任?
  20、政府基本职能三大类:政治、经济、社会管理

  选择题由于本人比较懒,没记住,题目有的比较长,很多都是类似于情景案例的题目。因此很不好意思,没法和大家分享具体的内容了。

  -简答
  1、管理的科学性和艺术性
  2、与传统的人事工作比,现代的人力资源管理有什么特点?

  -论述
  职业生涯规划

  (三)规律总结
  我当时分析了一下题目的内容。
  判断、单选、多选的题目来源不外乎三方面:管理学、人力资源管理、行政管理。
  并且最重要的是,它们的分值比例严格服从下面的规律:管理学 1/2、人力资源管理 3/10、行政管理 2/10。
  所以想复习准备的各位看官可以有侧重的复习。当然,这仅仅是今年的情况,来年形势如何,恐怕预测这个不比预测股市的点位容易。

  祝你有个美好前程!

求有关中国人民银行招聘管理类笔试题

农业银行笔试
今天参加了农行的笔试,那场面是相~~当壮观了,有400多个人来,竞争的激烈场面又一次在我脑海里留下了深深的印记,那家伙,那时相当可怕了。。。
这还不算啥,居然一个考场派一个部队的士兵在前面站着,穿的是解放军冬天的服饰,在教室里20多度的情况下,居然还一人带一顶大棉帽子,那家伙,那是相当夸张啊~~~~
我们考多久,他就一动不动的站多久,咱们最可爱的人体力就是好
考试分两科,第一科是行政能力测试,跟考公务员一样,不过比国家公务员简单多了,大概是考省公务员的水平吧。我考的还可以。
第二科是写作文,也不难,大家都参加过高考,居然和有一年的高考题目一样——诚信,我之前还看过作文书,就是没看关于诚信的,真叫郁闷!而且当时一点灵感都没有,灵感这玩意儿还真是要命,它不跟你来电的时候还真是没办法,我当时就是没来电,差点没写完,不过也是我读书少,没文化的关系吧,不过我想人家也不是真的要考你的文笔,应该是看看你思路是不是清晰,思维是不是混乱,是不是傻子吧,还要看看思想是不是偏激,要是郭得刚啊,韩寒之类的来考,写的再好也不会要的吧,还要求文笔流畅,没废话。本人写作文就爱写废话,没办法。
农业银行的笔试真变态
上午2小时的英语笔试,估计比昨天考的6级还要难,做完的时候才被告之,题目是针对研究生出的。让我们别紧张,放心做。汗一下。
下午先是专业笔试,我笔的是计算机,基本都是基础知识,要求知识面广,我觉得我做的还行。最后一部分是综合测试,1小时,阅读,推理,计算,数据,等等。但是只有1个小时,我没来的及完成,乱选了好几道。。。
中国农业银行总行2006年笔试权威参考资料
由于题目内容涉及内部保密,仅仅列举题型和内容
考试分为3个部分:
第一部分:行政能力测试(8:40-10:20)100道选择题
第二部分:英试(10:30-12:30)100道选择题
第三部分:综合专业测试(1:30-3:30)100道选语测择题
1、行政能力测试的内容大家可以参考公务员考试,包括逻辑推理、数字推理、图形推理、文字推理
2、英语测试包括语法和词汇(30题)完型填空(20题)10篇阅读理解(50题),阅读理解文章特别长,生词特别多
3、专业测试包括了西方经济学、国际贸易、货币银行、国际金融、期权期货等方面的内容,(经济类的考生),另外还包括法律常识、时事政治、普通常识等方面的内容
第一部分:英语2小时100个客观题。前16题基本上就是GRE词汇,基本都不认识;接着9题考语法,还好。10题考金融专业,内容多涉及国际贸易、国际金融,银行实务操作类,对于我来讲极难。完型填空2个,一个5小题,较易,一个10小题,前易后难。接着10篇阅读,内容保罗万象,什么都有,有难有易,有长有短(差别还是很大的),建议先做短的几篇。
第二部分:专业考试2小时100客观题,70单选(其中10题用英文出题,内容比英语考试中分金融/经济/法律/财会/计算机。我考的金融类。考前看了2005年的笔经,发现2006跟2005年的情况基本相似:内容主要涉及微观 宏观 货币银行 国际金融 证券 金融时事,现在还有印象的题有:市盈率计算;债券贴现计算;远期汇率计算;IS-LM模型;蒙代尔三角;外汇交易市场上套汇的功能;证券市场线概念;商业银行资产的主要来源;货币创造;芝加哥学派的主要主张;2005年福布斯中国首富;2005年中国金融创新工具;2005年诺贝尔经济学奖得主;农行2005年品牌新形象广告词;中国最大的人寿保险和财产保工作险公司分别是;中央汇金公司已分别注资哪几家;2005年首开中国资产证券化先河的两家S金融机构:“十一五”期间中央对我国金融机构的发展方向指导意见;央行基于价格的货币政策调节工具;不良资产包括银行贷款五类评级中哪几类。
总体讲,考基础知识为主,考试内容基本跟国内金融类专业课程设置相符(偏理论,没数学,金融专业的教师很多经济学专业出身,一大帮经济学家占据国内金融市场、资本市场的主导话语权),并没有达到考察“金融”知识的目的。
还有,出来跟考经济类的同学沟通,金融跟经济类题目严重相同,经济类没有债券的东西,多了一些管理学上的东西。
第三部分:综合能力测试原定1小时(后延长10分钟)100题。前30题,语言能力 逻辑推数列 图表。时间很紧,据考过公务员的同学讲,很多公务员的真题或模拟题(这个非常ft,工行的80题40分钟,也是n多公务员真题)。
附录:笔经过程
今天早上7点就起来了,为了去旅游职业学校参加农行的笔试。
坐上34路车,我还拿着昨天下载的常识在猛看。根据我去年参加招商银行笔试惨败的惨痛经历,我猜想农行的笔试应该也会考很多常识啊,政治知识啊,时事之类的东东。所以昨天晚上我还特意在网上搜索了关于北京奥运会的消息,第一次记住了奥运会5个吉祥物的名字和对应的图形。
到达旅游学校的时候,才8点30分。看看四周,到处都是等着考试的人,不禁有点感叹:大家的心情估计都和我一样吧,期待又有点无奈。正在看有没有熟人呢,忽然有人拍我的肩膀,原来是本科的同学WJQ。我们开始聊了起来,她说她的专业也不好找工作,现在还没着落呢,她妈说早知道研究生这么不好找工作还不如喊她3年前就工作。她男朋友很NB,签了人民银行成都分行。听她说着打算今年就结婚,不由得有一点羡慕:班上的同学个个都开始谈论终身大事了,而我呢,一点经济基础都没有,工作也没有确定,结婚??脑壳昏。
不一会就进场了。我在12考室,在2楼。走进教室,照例是要求把包包放到前面、把手机关闭。考过N次考试的我,对此已习以为常。
不祥的预兆从发下卷子那一刻开始。我昨天准备好的专门用于填机读卡的铅笔,死活按不出笔芯!好不容易按出来了,一写,笔芯就缩回去了!!OMG,经历过的考试这么多,我还是第一次遇到这种状况。看到周围的人都开始翻页了,我还在折腾笔,心里开始着急了。还好,我还带了一支自动铅笔,虽然填机读卡不方便也不好用,但是没办法了,只有将就着用吧。
笔的问题解决了,开始看题。200道选择题,有的有5个选项,要在2个小时内做完,时间很紧。前面几十道基本都是逻辑题,题干基本都很长,看完题干就必须要作答,否则时间铁定不够。我只好蒙着使劲答,有好多都是凭感觉做的。即使这样,在老师宣布只剩一个小时的时候,我还只做了70几道题。心里想坏了,题多半会做不完。但接下来的题更让我傻了眼:有很专业的经济题,还有很专业的计算机题,包括有几道关于C语言的题!!虽然我本科学的是经济,但是有很多东西早就忘光光了,还有好多东西是以前本科的时候听也没听过的。计算机就让我更晕了,我从来没学过C语言,题目说的那些专业术语是虾米东东都不晓得。不过这样一来,让我的做题速度却有了很大提高——看到计算机和很专业的经济题,直接不是选B就是选C。还做到好几个很专业的法律题,记得比较清楚的有关于专属管辖的一个选择题,我想不学法律的人恐怕很少有人知道什么是专属管辖吧。
在我飞速做完以后,一看时间,还有5分钟不到。我一向自居做题速度快,我想应该有很多人比我还感到时间紧吧,如果他真的是每道题都自己去做的话。我稍微检查了一下前面做的逻辑题,居然还让我发现了一个明显做错的——人家让选错误的,我选成对的了。
交卷出来,听到有人在说还剩30分钟的时候她才做了100个题。看来在这种考试中,放弃也是很重要的。后来一想,今天考试的人中有学计算机的,有学法律的,有学经济的,其他专业的题大家肯定都一样的不会做,重点的得分点应该还是前面的逻辑题吧,后面的只要把本专业的不做错就达到目的了。
不出意外的话,我想我这次又会被农行鄙视了。不过也好,让我又见识了一场高难度的考试
农行笔试的题目太BT了
加利福尼亚大学某心理学教授做了一个试验,把6只猴子分成3组关在3个房间里,分别放上食物 。
第一个房间的食物放在地上,第二个房间的食物从易到难地放,第三个房间的食物吊在天花板上 。
几天后发现,3号房间的2只猴子死了,1号房间的猴子1死1伤,只有2号房间的猴子活的好好的 。
请根据上述故事写1篇1000字议论文 。

第一个房间的食物放在地上,人或者动物对于容易得到的利益总会趋之若鹜,充满自信的以为自己能得到.而没有秩序的获得利益方式 ,在强烈自信的刺激下会引起残酷的你死我活的争斗.
第二个房间的食物从易到难地放,人或动物对于需要付出努力的获得利益的方式,总是会量力而行.既不太激动,又不太悲观放弃.而一套好的公正的秩序,既能调动人的积极性,,又能避免在获得利益的过程中不必要的冲突,这样就能保证大家都能好好活下去了.
第三个房间的食物吊在天花板上 。人或者动物对于难以得到的利益总是会放弃努力,最终死亡.
抓住这三点展开就很好回答了
如果能再引伸到企业管理上面对于职工的调动,对于秩序的设计上面,那就更好了
中国农业银行总行笔试简介
由于题目内容涉及内部保密,仅仅列举题型和内容
考试分为3个部分:
第一部分:行政能力测试(8:40-10:20)100道选择题
第二部分:英语测试(10:30-12:30)100道选择题
第三部分:综合专业测试(1:30-3:30)100道选择题
1、行政能力测试的内容大家可以参考公务员考试,包括逻辑推理、数字推理、图形推理
、文字推理
2、英语测试包括语法和词汇(30题)完型填空(20题)10篇阅读理解(50题),阅读理
解文章特别长,生词特别多
3、专业测试包括了西方经济学、国际贸易、货币银行、国际金融、期权期货等方面的内
容,(经济类的考生),另外还包括法律常识、时事政治、普通常识等方面的内容


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